為強化安全生產,杜絕責任事故,在嚴格貫徹公司《員工勞動紀律管理制度》的基礎上,我車間制定執(zhí)行以下考核標準。
工長考核標準
1.無故不及時組織班前班后會,每次扣30元.員工遲到、早退扣20元/次,月達到三次交廠部處理。
2.無故不及時組織參加周四,五例會,每缺1人扣工長20元。職工無故缺席扣30元。
3.對班中發(fā)生的生產事故不真實記錄及瞞報的扣50元,如:(鐵水上炕,嚴重跑泥,鐵水包放蒙,小坑過鐵放炮等)。
4.單爐不能完成公司下達的質量考核標準,優(yōu)質率完成最低班組扣50元/人。
5.因操作失誤造成懸料每...
工長考核標準
1.無故不及時組織班前班后會,每次扣30元.員工遲到、早退扣20元/次,月達到三次交廠部處理。
2.無故不及時組織參加周四,五例會,每缺1人扣工長20元。職工無故缺席扣30元。
3.對班中發(fā)生的生產事故不真實記錄及瞞報的扣50元,如:(鐵水上炕,嚴重跑泥,鐵水包放蒙,小坑過鐵放炮等)。
4.單爐不能完成公司下達的質量考核標準,優(yōu)質率完成最低班組扣50元/人。
5.因操作失誤造成懸料每...