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河鋼邯鋼公司啟動(dòng)年度干部績效考核

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2016-01-19  瀏覽次數(shù):350
 
核心提示:1月12日,河鋼邯鋼公司董事長、黨委書記郭景瑞來到大型軋鋼廠,總經(jīng)理許斌來到煉鐵部,拉開了公司2015年度干部績效考核的序幕
       1月12日,河鋼邯鋼公司董事長、黨委書記郭景瑞來到大型軋鋼廠,總經(jīng)理許斌來到煉鐵部,拉開了公司2015年度干部績效考核的序幕。從今天開始,公司領(lǐng)導(dǎo)將分別帶領(lǐng)6個(gè)考核組對(duì)全公司二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子、處級(jí)干部和技術(shù)專家進(jìn)行績效考核。

公司、公司黨委強(qiáng)調(diào),要以此次干部考核為契機(jī),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工,緊緊圍繞"市場(chǎng)"和"產(chǎn)品"兩大主題,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),細(xì)化措施,抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要始終保持和發(fā)揚(yáng)良好的工作作風(fēng),沖在生產(chǎn)經(jīng)營第一線,充分發(fā)揮表率帶頭作用。技術(shù)業(yè)務(wù)骨干要繼續(xù)按照"技術(shù)專家包保產(chǎn)線、技術(shù)主管包保品種"要求,圍繞公司重點(diǎn)措施、重點(diǎn)課題、重點(diǎn)品種,發(fā)揮技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)作用,發(fā)揮自身技術(shù)業(yè)務(wù)專長,主動(dòng)作為、攻堅(jiān)克難,貢獻(xiàn)才智、實(shí)現(xiàn)價(jià)值。

公司、公司黨委希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和技術(shù)專家、技術(shù)主管,要利用此次考核機(jī)會(huì),認(rèn)真總結(jié)過去一年來工作上好的方面和不足之處,找準(zhǔn)問題和短板,明確改進(jìn)提升的方向和發(fā)力點(diǎn),用新的措施、新的風(fēng)貌和一股子拼勁,向著今年的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)奮勇攀登。

在大型軋鋼廠,郭景瑞在聽取該廠班子和被考核干部述職后講了話。他分析了鋼鐵行業(yè)面臨的嚴(yán)峻形勢(shì),講解了公司面臨的挑戰(zhàn)和今年的中心任務(wù)。郭景瑞指出,去年,大型軋鋼廠進(jìn)步很大,生產(chǎn)逐步走上穩(wěn)定、品種質(zhì)量大幅改善、設(shè)備保障能力明顯增強(qiáng)、干部職工隊(duì)伍管理水平大幅提升。

就做好今年工作,郭景瑞要求大型軋鋼廠緊緊圍繞"市場(chǎng)"和"產(chǎn)品"兩大主題,在穩(wěn)產(chǎn)保質(zhì)的前提下,進(jìn)一步調(diào)整品種結(jié)構(gòu),提升產(chǎn)品檔次,加強(qiáng)周邊市場(chǎng)和高端客戶開發(fā),全方位滿足客戶需求,創(chuàng)品牌,增效益,打造有競(jìng)爭力的特鋼企業(yè)。

郭景瑞要求大型軋鋼廠,一要穩(wěn)定生產(chǎn)。要在保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下,穩(wěn)定生產(chǎn),提升產(chǎn)能,確保公司效益提升。二要明確市場(chǎng)定位,加強(qiáng)重點(diǎn)客戶開發(fā),建立穩(wěn)定的客戶群,提高市場(chǎng)占有率。大型軋鋼廠的定位是優(yōu)特鋼,"特"指生產(chǎn)產(chǎn)品的特殊、滿足客戶的特殊需求,"特鋼"要體現(xiàn)在滿足客戶個(gè)性化需求上。三要穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量。穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量是保證品種提升的關(guān)鍵,更是創(chuàng)品牌、闖市場(chǎng)的基礎(chǔ)。大型軋鋼廠要把穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量當(dāng)成全廠重中之重的工作,全力抓實(shí)、抓好,刻到每名干部職工的骨子里、落到行動(dòng)上。四要在穩(wěn)產(chǎn)量穩(wěn)質(zhì)量穩(wěn)品種的前提下,加快品種結(jié)構(gòu)調(diào)整,進(jìn)一步提升產(chǎn)品檔次,創(chuàng)品牌。五要大力推進(jìn)技術(shù)營銷,全員參與銷售,加快區(qū)域市場(chǎng)和重點(diǎn)客戶占領(lǐng),增強(qiáng)市場(chǎng)話語權(quán)。全廠干部職工和技術(shù)人員都要參與銷售,加強(qiáng)市場(chǎng)開發(fā),提高服務(wù)水平,加快高端客戶群占有,提高市場(chǎng)競(jìng)爭力和效益水平。六要健全完善設(shè)備操作、工藝等標(biāo)準(zhǔn)化體系,強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行。要嚴(yán)格按照市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)、客戶標(biāo)準(zhǔn)和公司既定標(biāo)準(zhǔn),遵照標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)制度、履行規(guī)章,不斷提升工作能力和工作質(zhì)量,適應(yīng)市場(chǎng)、滿意客戶。七要解放思想,創(chuàng)新創(chuàng)效。要?jiǎng)?chuàng)新建立適應(yīng)產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品升級(jí)的管理體系,加快品種結(jié)構(gòu)調(diào)整,搶占市場(chǎng)。要進(jìn)一步提升管理,優(yōu)化工序,降本增效。

在煉鐵部,許斌做動(dòng)員講話,并聽取該廠班子和被考核干部述職。許斌指出,去年,面對(duì)嚴(yán)峻鋼鐵市場(chǎng)形勢(shì)和艱巨的任務(wù),煉鐵部廣大干部職工發(fā)揚(yáng)敢打硬仗的作風(fēng),克服了許多困難,在保證高爐穩(wěn)定順行、改善技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、優(yōu)化爐料結(jié)構(gòu)和優(yōu)化工藝降成本等方面做了大量工作,圓滿實(shí)現(xiàn)了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。大家的辛勤努力、拼搏精神和取得的成績值得肯定。

許斌強(qiáng)調(diào),鋼鐵市場(chǎng)形勢(shì)十分嚴(yán)峻,鐵前系統(tǒng)要實(shí)現(xiàn)今年的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)必然會(huì)面臨著大的壓力和挑戰(zhàn)。煉鐵部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工堅(jiān)定必勝信念,保持昂揚(yáng)向上的工作狀態(tài),發(fā)揚(yáng)精益求精的精神,勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力為公司多創(chuàng)效益。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作作風(fēng),沖在生產(chǎn)經(jīng)營第一線,躬身實(shí)踐,發(fā)揮好引領(lǐng)帶頭和率先垂范作用。技術(shù)專家和技術(shù)主管要繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)"技術(shù)專家包保產(chǎn)線、技術(shù)主管包保品種"要求,把身心落在一線,傾注精力和智慧,關(guān)注問題、研究問題、解決問題,發(fā)揮專長、大膽創(chuàng)新、攻克難題,切實(shí)發(fā)揮好技術(shù)引領(lǐng)作用,體現(xiàn)"科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力"的價(jià)值。

公司副總經(jīng)理韓健參加了大型軋鋼廠績效考核。

 

 
 
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