九鋼公司成立了由董事長擔任組長的打假工作領導小組，設立了打假工作辦公室，從上至下建立健全打假組織機構，設立專職打假人員、打假專用舉報電話，明確了打假辦公室以及各打假組織機構成員、專職打假人員的具體工作職責，制定了完善的打假工作流程，并依據九鋼目前銷售區域，劃分了具體打假片區。公司專業律師將對整個打假工作提供全程法律指導和支持，確保打假工作合法合規開展。

依據打假工作方案，產品打假工作將分為三個階段進行。一是準備階段，主要完成“博升”產品識別手冊的編制以及打假工作人員的培訓工作；二是發動階段，分區域召開經銷商座談會，簽訂相關誠信協議，號召經銷商共同加入九鋼產品打假工作，維護共同利益；三是工作實施階段，即對現有銷售區域假冒產品情況進行全面摸底調查并實施具體打假。

九鋼公司還出臺了打假專項獎勵政策，廣泛發動公司內外人員積極提供各類冒名生產、銷售“博升”牌鋼材產品的線索，鄭重承諾將對舉報人或線索提供人實行獎勵，顯示了九鋼在產品打假工作上的堅強決心和堅定信心。