以“環保體檢”推動精細化治理，引導環保工作向前發展。該公司總結前期環保綜合整治經驗，緊跟國家各項環保政策，融合企業環保現狀，不斷提高政治站位，層層傳導壓力，常態化開展自身環保體檢工作，分區域內污染物、建筑施工場地環境、揮發性有機物、交通車輛、油品污染等5個大類進行專項治理，并將這5個大類分成23個可操作、可執行的小類，層層推進，進而促進公司環保工作向前發展。

以“轉型升級”促產業、環境“雙提升”，推動環保工作向好發展。該公司從強化環保教育培訓與環保人才梯隊建設入手，采取外聘專家授課、內設環保監察大隊等舉措，著重提升各級領導干部的環保管理新視野、各級環保監管人員的專業化素養。同時，該公司以開展環保治理專項攻關為手段，加快形成節約資源、清潔生產的空間格局與產業結構；結合生產實際選用環保新材料，促進企業實現高效、綠色、潔凈生產。

以“鐵腕治污”創優生態環境，引領環保工作向美發展。該公司堅持問題導向，充分發揮“安全環保監察大隊”與“考核指揮棒”雙效能，時刻關注在線監測、料棚建設、環保設備設施的運行、清潔運輸、綠化覆蓋、外協單位等重點問題，嚴格按照相關任務圖及時間節點，推行責任單位周報送進度、專題會議督辦落實機制，對工作推進不力的單位或責任人，以開具負面清單或領導約談方式進行考核問責。該公司尤其關注大氣、廢水、固廢綜合治理和重點污染源監控等工作，積極抓好無組織排放、污水處理設施運行、土壤環境監管等工作，為創優企業生態環境提供堅強保障。