班組是企業組織框架里的最基層組織,也是創造企企效益前沿陣地。陜鋼漢鋼計量檢驗中心產品檢驗站,始終將班組建設做為重點工作來抓。為進一步提高班組員工的思想、檢驗水平和安全意識,打造新形勢下轉型發展所需的基層組織,站室通過“二圍繞”“一提升”工作方法,推動班組管理水平再上新臺階。
圍繞黨史學習,促進班組思想陣地不退步
自黨史學習教育以來,產品檢驗站組織全體員工通過線上觀看紅色微電影,線下學習《中國共產黨簡史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》等書籍相結合的學習方案,傳承"紅色基因",讓黨史學習與班組思想建設深度融合,把從中吸取的養份,轉化為班組凝聚力、向心力的不竭動力。讓班組思想建設始終圍繞黨史學習,促進思想建設陣地不退步。
圍繞技能提升,促進職工檢驗水平不下滑
站室針對一線隊伍人員檢驗水平參差不齊的和崗位人員緊缺等現狀,班組充分利用質量培訓微課堂和現場講解鋼坯鋼材實物外觀缺陷等措施,發揮好“結對子”、“師帶徒”的作用,將懂標準、有經驗的“土專家”請上講臺,為職工講技術、傳經驗,并通過“網上練兵”和“以工代訓”相結合的辦法,為職工提供多種學習渠道和學習內容。今年以來,站室多次組織質量專題培訓,數次開展班組特色質量活動,不斷組織形式多樣的技能提升活動,有效提高職工整體的業務水平。
提升安全管理水平,增強班組職工安全意識
長期以來產品檢驗站嚴抓安全風險和事故隱患排查治理,不斷加強班組人員安全行為治理,利用班前會班后會,常態化開展職工安全教育。充分利用“講好身邊安全小故事”、“三違職工現身說法”、“參觀安全警示教育基地”等活動,引導班組職工從“要我安全”向“我要安全”思想轉變,不斷提升安全管理水平,增強班組職工的安全意識,對有效防范各類生產安全事故具有積極意義。