將遇到的困難作為磨練

作為宏晟電熱公司一分廠的一名除氧器工，每天在規定的時間內巡檢每臺除氧器，確保鍋爐正常運行是金玉明工作中的“規定動作”。46歲、18米平臺、50℃高溫、15分鐘巡檢，這組數據正是他工作的真實寫照。金玉明說，除氧器是去除鍋爐水中溶解氧的關鍵設備，直接影響鍋爐是否正常運行。每天，我都會通過眼睛看、耳朵聽、鼻子聞等方式，在15分鐘之內將14米、18米兩個平臺上的8臺除氧器“過”一遍：設備壓力容器是否裂開、管道是否泄漏、顯示數據是否正常。要保證在最短的時間內“診斷”一遍設備，只有這樣，我心里才踏實。

滑板區域是碳鋼薄板廠公認的臟、苦、累區域之一，尤其是在夏季，滑板工在距離300℃鋼包50公分的距離下更換滑板，工作服會瞬間濕透，皮膚被烤得干疼。煉鋼作業區滑板班滑板一助尚松，在這樣的環境下工作了3年。見到30歲的尚松時，他正在滑板區域進行更換滑板操作：戴上防護帽—用氧氣管吹掃水口—擰開液壓閥—用大錘敲掉廢舊滑板—再次用氧氣管吹掃—更換滑板。這樣一個過程，要爭取在10秒內完成，否則鋼包會燒破手套。尚松說：“在高溫環境下工作，我們會顯得臟些、累些，但我會將遇到的困難作為一種磨練，希望安全出色地完成好各項任務，為煉鋼區域生產順行貢獻自己的一份力量。”

圓滿完成工作后會有成就感

6月24日，檢修工程部碳鋼14小時定修開始，檢修職工正在爭分奪秒地進行設備檢修。軋機檢修班的鉗工王愛興剛從梯子上下來，滿臉汗珠：“已經在梯子上工作兩個多小時了，雖然脖子仰得酸疼，但看到修好的軋機還是有一種成就感。”為完成此次系統檢修任務，檢修工程部進行了細致的安排部署：所有的檢修項目都明確了具體責任人，檢修項目責任人對檢修項目全程跟蹤掌控，確保技術要點和關鍵部位參數的準確性與可靠性；進一步加強了檢修前期準備工作，對需要更換的備品備件及早進行尺寸校對，并將備品備件及時倒運到作業現場；各檢修作業區在完成好系統檢修任務的前提下，必須確保責任檢修區域內生產設備正常運行，做好檢修保產工作；強化安全管理，各作業班組提報的安全措施必須經由作業區管理技術人員認真審核，各項作業活動的重點環節必須突出重點控制措施。

7月1日上午，在不銹鋼分公司煉鋼鑄坯區域，今年41歲的庫管工郭丹正在核對剛剛下線紅坯子的鋼種和爐號。隨著一股熱浪襲來，郭丹手中的記錄本上布滿了汗珠。“紅坯的最低溫度都在700℃以上，庫管工在記錄數據時與紅坯的距離還不到一米。一到盛夏，燥熱難耐。”郭丹說，盡管如此，我也不會忘了自己的崗位職責：提前對板坯上料、生產鋼種情況進行了解，及時掌握庫位情況，避免“脹庫”；及時確認紅坯的“身份證號”，對分切好的紅坯重新標好爐號，及時入庫。對此，不銹鋼熱軋分廠生產丁作業區加熱主操張盼認為：“庫管工并不是‘看管員’，而是通過反復‘分檢’避免不同型號的板坯‘混’起來，從而避免對軋機等設備造成損害，保證正常的生產節奏。”

在天車上，在井下，在高爐旁，在鍋爐前……一個個忙碌的身影融入到火熱的生產場面之中。進入7月份以來，持續的高溫天氣給生產組織帶來較大影響。在困難面前，各單位精心組織，分解指標，狠抓落實。一方面全面推行區域工程師負責制管理模式，促使每個管理及技術人員能夠各負其責，為生產提供有力的技術保證；另一方面，強化設備檢修，嚴格日、定修計劃，確保開機率，減少了設備故障，保證了月計劃的順利完成。同時，各單位黨委和工會認真做好防暑降溫工作，為崗位職工創造良好工作條件，確保全月開足馬力保生產，為集團公司創造更大的效益。