在嚴峻的鋼鐵市場形勢下，作為企業(yè)的資源板塊，如何降本增效，創(chuàng)造更多效益？今年以來，八一鋼鐵礦山管理部以市場為導向，積極轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，調(diào)整經(jīng)營策略，逆勢而上，取得了明顯的成效。
思路決定出路
近年來，鐵原料價格持續(xù)下滑，八鋼礦山管理部對自身生存能力進行了深入思考。礦山企業(yè)全部按照市場化模式進行運作，所有產(chǎn)品按照市場價格進行結(jié)算，能不能盈利、生存，全看能不能把成本降下來。只有想方設(shè)法把成本降下來，才能跑贏市場，為公司創(chuàng)造效益。
為此，礦山管理部積極轉(zhuǎn)變觀念，確定了“盯市場，轉(zhuǎn)思路，降成本，謀打贏”的思路，對經(jīng)營策略進行了調(diào)整。往年，八鋼自有礦山產(chǎn)能不足，為彌補鐵原料缺口，每年都要外購60、70萬噸礦石。為降低鐵原料生產(chǎn)成本，礦山管理部停止了外購礦石，通過進一步挖掘自身潛力，充分發(fā)揮自有礦山產(chǎn)能，把礦石缺口補上。
礦山管理部還對所有礦山企業(yè)的盈利能力進行認真分析，重點對礦山成本展開調(diào)研和分析，堅持“抓大放小”。“抓大”指的是抓好雅礦、蒙庫等現(xiàn)有較大規(guī)模礦山的生產(chǎn)；“放小”指的是對不能贏利的礦山企業(yè)，暫停生產(chǎn)，同時對一些規(guī)模較小，又長期不開發(fā)的礦山進行處置、變現(xiàn)。上半年，礦業(yè)管理部果斷對兩座經(jīng)營成本高、難以實現(xiàn)盈利的礦山企業(yè)實行暫時停產(chǎn)，并對個別礦山企業(yè)進行了資產(chǎn)處置，降本增效明顯。
強化基礎(chǔ)管理
針對礦山安全工作與設(shè)備管理的現(xiàn)狀，礦山管理部強化全員安全教育，并堅持推進礦山安全標準化建設(shè)，以體系建設(shè)為核心，不斷加強作業(yè)指導書的科學性、合理性，使之與現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)緊密結(jié)合。同時推進業(yè)務管理與安全融合，推行“一崗雙責”，強化危險源辨識等工作，提高現(xiàn)場執(zhí)行力，提升安全管理體系保障能力。礦山管理部還與相關(guān)二級單位組成專項推進小組，對當前的協(xié)力管控體系進行系統(tǒng)優(yōu)化，明確各自職責分工，確保協(xié)力人員入口把關(guān)嚴格、教育培訓有效和過程受控。
在做好安全工作的同時，礦山管理部從設(shè)備潤滑、檢修等工作著手，加大對各單位設(shè)備管理工作的管控力度，進一步加強事故管理、定修的計劃性管理、維修費用管理、資材儲備管理等工作，促使設(shè)備故障率下降，保障有效作業(yè)率穩(wěn)步提高。
通過安全管理、設(shè)備管理等基礎(chǔ)工作的不斷強化，為今年礦山企業(yè)降低成本、實現(xiàn)盈利打下了良好基礎(chǔ)。
堅持科學采礦
打一條巷道需要花費幾十萬，甚至上百萬，一條巷道打錯了，投入的費用就浪費了。為此，礦山管理部高度重視生產(chǎn)勘探工作。根據(jù)不同礦山的礦床具體地質(zhì)條件、礦山生產(chǎn)技術(shù)條件及經(jīng)濟因素，合理選擇生產(chǎn)勘探手段，諸如探槽、淺井、潛孔鉆、坑道鉆，保證了采掘設(shè)計所需的準確地質(zhì)資料，為編制礦山生產(chǎn)計劃和采礦生產(chǎn)提供了可靠依據(jù)，同時降低了因工程布置失誤而造成的損失和浪費。
此外，通過對破碎設(shè)備進行改造升級，不斷提高破碎設(shè)備效率，管理部把礦石的入磨粒度由以前的20毫米降低為12毫米。蒙庫鐵礦僅此一項，每噸礦電耗就從44千瓦時降到33千瓦時。另外，礦山管理部雅礦公司與相關(guān)研究單位合作，開展磁海鐵礦邊坡穩(wěn)定性分析與安全措施研究，建立了磁海鐵礦邊坡監(jiān)測和安全預警系統(tǒng)，為高陡邊坡的磁海鐵礦建立了可靠的安全生產(chǎn)保障體系。
礦山管理部還通過對各項工藝技術(shù)參數(shù)的不斷優(yōu)化，對礦山生產(chǎn)作業(yè)進行嚴格管控，保障了采礦生產(chǎn)的高效、安全和經(jīng)濟。
依靠全體員工
今年以來，礦山管理部堅持以人為本，動員、鼓勵員工從點滴入手，想方設(shè)法降低各種費用。例如，蒙庫鐵礦員工提出，露天礦鉆機的鉆桿磨損后，可以修舊利廢，做成球團圓盤造球刮刀，實現(xiàn)再利用。這一金點子，一年可節(jié)約費用10萬元。
近年來，礦山管理部不斷加大對礦山技術(shù)人才的培養(yǎng)，每年要招募補充礦山各類專業(yè)人才。為了讓這些專業(yè)技術(shù)人才盡快成長起來，礦山管理部給年輕人壓擔子，把他們放在礦山一線鍛煉，對地質(zhì)專業(yè)的大學生，還派到新疆地質(zhì)勘探隊進行掛職鍛煉，全過程參與地質(zhì)勘探隊的地質(zhì)勘探業(yè)務。礦山管理部的做法有效且快速地加強了礦山人才隊伍的建設(shè)，一批年輕的礦山技術(shù)人才正在茁壯成長，確保了礦山生產(chǎn)的人才接續(xù)。
盡管市場形勢嚴峻，鐵原料價格從年初的900多元跌至現(xiàn)在的700多元，但八鋼礦山管理部在全體員工共同努力下，跑贏了市場。