日前，韶鋼獲得國家人力資源和社會保障部、全國博士后管委會批準設立博士后科研工作站。這是對韶鋼技術創新能力及研發能力的肯定，是韶鋼高層次人才培養工作取得的新突破，將有力推動韶鋼與高校、科研院所合作，有利于公司高層次人才引進，為韶鋼人才培養以及技術創新能力提升創造條件。
依托博士后科研工作站，韶鋼可招收博士后研究人員，為培養高技術人才與企業發展搭建了橋梁。同時可將博士后培養作為長期人才戰略工程，設立研究課題，并與國內外高校以及其他博士后科研工作站建立共同培養博士后的戰略合作關系，充分發揮公司與高等院校、科研院所理論研究的優勢，夯實復合型高層次人才培養基礎。
目前，韶鋼正積極整合內部資源，逐步建立和完善博士后工作管理制度，為博士后工作站高效運行營造良好的軟硬件環境，不斷推進博士后工作向制度化、規范化方向發展，加快培養和造就一批富有創新精神與發展能力的青年人才隊伍，為推動創新和博士后事業健康發展做出積極貢獻。
依托博士后科研工作站，韶鋼可招收博士后研究人員，為培養高技術人才與企業發展搭建了橋梁。同時可將博士后培養作為長期人才戰略工程，設立研究課題，并與國內外高校以及其他博士后科研工作站建立共同培養博士后的戰略合作關系，充分發揮公司與高等院校、科研院所理論研究的優勢，夯實復合型高層次人才培養基礎。
目前，韶鋼正積極整合內部資源，逐步建立和完善博士后工作管理制度，為博士后工作站高效運行營造良好的軟硬件環境，不斷推進博士后工作向制度化、規范化方向發展，加快培養和造就一批富有創新精神與發展能力的青年人才隊伍，為推動創新和博士后事業健康發展做出積極貢獻。