攀鋼黨委將堅持問題導向，按照“針對問題、全面整改、創新提高、壓實責任”的要求，結合鞍鋼集團公司黨委書記、董事長唐復平在黨委書記抓基層黨建工作述職評議會上對攀鋼黨建工作指出的問題，全面認真梳理黨建工作中的薄弱環節，制定整改措施，明確責任人和整改時限，落實“五個責任”，發揮“四個作用”，進一步落實從嚴治黨要求，加強監督執紀和責任追究，確保問題整改到位、責任落實到位。圍繞生產經營和改革發展穩定中心工作，加強調查研究，創新黨建工作方式方法，提高黨建工作的針對性和實效性。

面對“扭虧為盈和新攀鋼建設”兩大核心任務，攀鋼黨委進一步壓實黨建工作責任。加強對黨建工作的領導。要求各級黨委切實擔負起“把方向、管大局、保落實”的責任，把黨建工作納入本單位整體工作部署，使黨建工作與生產經營深度融合，把促進生產經營任務完成作為黨建工作的出發點和落腳點。明確黨建工作的責任。貫徹落實鞍鋼集團公司黨委《黨建工作責任制實施辦法（試行）》，明確“五個責任”；全面推行黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核工作和抓基層黨建項目化管理工作。強化黨建工作的考核。將黨建工作主體責任與生產經營主體責任一體化放大考核，最終結果納入攀鋼績效考核之中；切實做到黨建工作與生產經營和改革發展各項工作同謀劃、同檢查、同考核，加大追責問責力度，對黨建責任落實不力的單位，嚴肅追究領導責任。切實履行監督責任。將著力解決黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等突出問題；強化責任追究，對管黨治黨主體責任缺失、監督責任缺位，“四風”和腐敗問題易發多發，選人用人失察，嚴肅追究主體責任、監督責任和管理責任，推動“兩個責任”層層落實。