為深入貫徹落實習近平總書記關于文化工作系列重要講話和黨的十九大精神，推動中華優(yōu)秀傳統(tǒng)工業(yè)文化的創(chuàng)新發(fā)展，激勵中國企業(yè)將文化自覺擔當轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力，中國企業(yè)文化研究會在開展調(diào)研總結的基礎上，確定了“影響廣泛深遠，享有很高知名度，具有強大凝聚力和感召力”的新中國70年中國企業(yè)精神評選標準，經(jīng)過初評、復審和終審，學術專家組認為，“敢為人先精神”是首鋼人血脈中最深層、最厚重的文化基因，標志著首鋼人奮發(fā)向上、報效祖國、奉獻社會的遠大志向，象征著首鋼人打破常規(guī)、勇于先行、敢走新路的非凡膽識，體現(xiàn)了首鋼人自強不息、銳意改革、再創(chuàng)輝煌的不懈追求，一致同意入選20個新中國70年中國企業(yè)精神。

首鋼集團題為《敢為天下先，鑄就首鋼魂》的企業(yè)文化建設實踐成果，入編中國企業(yè)文化研究會編著的《新中國70年中國企業(yè)精神與企業(yè)文化成果大典》。該成果以“從廢墟到新生，率先恢復生產(chǎn)獻禮新中國；從起步到擴建，率先基建投資包干探新路；從計劃到市場，率先改革發(fā)展實現(xiàn)新騰飛；從都市到沿海，率先搬遷調(diào)整實現(xiàn)新跨越；從鋼鐵業(yè)到城市綜合服務商，開啟轉(zhuǎn)型發(fā)展新征程”為主要內(nèi)容，展示了首鋼人始終不變的鋼鐵報國的初心使命和拼搏奉獻敢為人先的奮斗歷程，呈現(xiàn)了首鋼人站在新的歷史起點上，爭當國企改革的先行者、高質(zhì)量發(fā)展的排頭兵的生動實踐。

會上，首鋼成員單位獲得多個獎項：股份公司、京唐公司獲得新中國70年企業(yè)文化建設典范案例獎，水鋼公司、礦業(yè)公司、國際工程公司獲得新中國70年企業(yè)文化建設優(yōu)秀單位獎，通鋼公司、國際貿(mào)易公司獲得新中國70年企業(yè)文化建設優(yōu)秀成果獎。