日前，寧波鋼鐵舉行2014年度工作會(huì)議暨三屆一次職工代表大會(huì)，深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司2014年度工作會(huì)議暨三屆二次職代會(huì)精神，全面部署今年各項(xiàng)工作，并明確提出：圍繞“低成本、高效率”經(jīng)營(yíng)策略，深化改革、攻堅(jiān)克難，立足產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)、成本改善，提升效率和效益、提升競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，深化環(huán)境綜合整治和節(jié)能減排工作，建設(shè)美麗寧鋼。

今年，寧波鋼鐵將深刻領(lǐng)會(huì)十八屆三中全會(huì)精神，結(jié)合寶鋼落實(shí)新一輪發(fā)展規(guī)劃、深入推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)二次創(chuàng)業(yè)的要求，理解變革、支持變革、參與變革，探索全面深化改革模式，進(jìn)一步激發(fā)經(jīng)營(yíng)者和員工的責(zé)任感，提升寧波鋼鐵的企業(yè)活力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。進(jìn)一步提高員工經(jīng)營(yíng)意識(shí)，提高管理精細(xì)化、精益化，提高企業(yè)應(yīng)變市場(chǎng)的能力，促進(jìn)企業(yè)健康有序發(fā)展。

為實(shí)現(xiàn)公司全年經(jīng)營(yíng)工作目標(biāo)，寧鋼將重點(diǎn)推進(jìn)以下工作：徹底轉(zhuǎn)變安全管理理念和管理方式，優(yōu)化和完善安全管理體系，實(shí)現(xiàn)七個(gè)零的目標(biāo)；積極思考深化改革之路，加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)和總體規(guī)劃，積極穩(wěn)妥推進(jìn)各項(xiàng)改革措施；做好薄帶連鑄項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作，推動(dòng)工藝創(chuàng)新，縮短鋼鐵生產(chǎn)流程；抓好環(huán)保改善、環(huán)境整治，推進(jìn)節(jié)能減排工作，營(yíng)造良好發(fā)展氛圍，為實(shí)現(xiàn)“一年有變化，三年大變樣，六年變花園式工廠”的目標(biāo)夯實(shí)基礎(chǔ)；做好產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)工作，提質(zhì)增效，提升客戶滿意度，促進(jìn)品種規(guī)劃創(chuàng)效；提升效率，有效控制協(xié)力成本、維修成本，勞動(dòng)生產(chǎn)率處于行業(yè)領(lǐng)先；鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)成果，把“走群眾路線”貫穿教育實(shí)踐活動(dòng)始終；生產(chǎn)組織穩(wěn)定高效匹配，設(shè)備管理持續(xù)完善改進(jìn)，做好穩(wěn)健、按需采購(gòu)工作；繼續(xù)做好低成本融資和政策創(chuàng)效工作，推進(jìn)工程建設(shè)和高爐大修方案規(guī)劃；創(chuàng)新人才引進(jìn)方式、拓寬引才渠道，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，以人為本，全心全意為員工服務(wù)，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展。

面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的形勢(shì)，寧波鋼鐵要求全體干部員工要充滿自信、堅(jiān)定信心，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新、敢于管理的工作狀態(tài)，轉(zhuǎn)變觀念、理清思路、明確目標(biāo)，一項(xiàng)一項(xiàng)地抓好落實(shí)，一項(xiàng)一項(xiàng)地查漏補(bǔ)缺，一項(xiàng)一項(xiàng)地比學(xué)趕超，全力以赴深化改革，闖出一條屬于自己的路。