鞍鋼集團董事長、黨委書記譚成旭介紹了鞍鋼在生產經營、深化改革、金屬礦山綠色高效開發利用等方面的工作進展，分析了中國鋼鐵行業未來發展可能面臨的長期挑戰，認為加大以鐵礦石為代表的國內鋼鐵資源開發事不宜遲，是有效緩解資源瓶頸、進一步完善中國鋼鐵產業鏈競爭能力和抗風險能力的必要之舉。

譚成旭表示，鞍鋼集團已明確將鐵礦產業作為未來發展的主要業務領域之一，隨著企業重組計劃的陸續實施，將在國家的支持下對具有良好資源條件的地區加快開發進程。

何文波對鞍鋼集團勇擔央企責任使命，推動改革破題攻堅的做法表示高度贊賞。他指出，作為“共和國工業的長子”，鞍鋼集團緊緊抓住改革這“關鍵一招”，困難面前勇擔責任、著力破解歷史難題，不斷創新體制機制，讓老牌國有企業“鳳凰涅槃、浴火重生”，煥發新的生機和活力。“十四五”期間，隨著鞍鋼與本鋼聯合重組的推進、資源產業的協調發展，相信鞍鋼集團能夠持續做強做優做大，創造新時代鞍鋼發展的新輝煌。

同時，何文波調研了鞍鋼礦業經營情況，聽取了鞍鋼集團鐵礦資源開發利用規劃的匯報。何文波認為，鞍鋼鐵礦資源開發利用規劃的提出正當其時，鞍鋼在國內優質鐵礦資源儲備方面具有獨特優勢，在鐵礦采選生產技術方面有充分的積累，在礦業管理經營方面有豐富的經驗，并在綠色礦業、智能礦業等新領域具有持續創新能力和良好的信譽和品牌。鞍鋼有條件、有能力也有責任，為中國鋼鐵補強資源短板、持續健康發展作出貢獻。

中國冶金礦山企業協會名譽會長、鞍鋼集團副總經理、鞍鋼礦業有限公司黨委書記、董事長邵安林，中礦協副會長、鞍鋼礦業有限公司總經理劉文勝參加調研。