今年上半年，鞍鋼集團經(jīng)營效益指標(biāo)連創(chuàng)紀(jì)錄，實現(xiàn)利潤總額202億元，提前完成全年挑戰(zhàn)目標(biāo)；下半年，要推動黨史學(xué)習(xí)教育、精益管理、三項制度改革、數(shù)字鞍鋼建設(shè)等工作取得更大突破、展現(xiàn)更大作為。7月9日，鞍鋼集團黨委召開2021年二季度基層黨委書記例會暨上半年改革工作會議，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神，貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署，落實國務(wù)院國資委工作要求，總結(jié)上半年工作，部署下半年任務(wù)。
鞍鋼集團黨委書記、董事長譚成旭主持會議，并就深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神提出要求。鞍鋼集團領(lǐng)導(dǎo)王義棟、孟慶旸、謝峰參加會議。
會上，聽取了鞍鋼集團2021年上半年改革工作進展情況、四項重點工作總體進展和2020年度選人用人評議結(jié)果及下一步工作安排。攀鋼、鞍鋼工程發(fā)展公司圍繞提質(zhì)增效工作作了發(fā)言。點調(diào)了鞍山鋼鐵、鞍鋼礦業(yè)公司、鞍鋼集團財務(wù)公司、鞍鋼聯(lián)眾公司關(guān)于嚴(yán)控“兩金”占用工作、三項制度改革等方面工作情況。
會議指出，鞍鋼集團上半年工作的最大亮點是經(jīng)營效益指標(biāo)連創(chuàng)歷史紀(jì)錄，上半年實現(xiàn)利潤總額202億元，提前完成全年挑戰(zhàn)目標(biāo)，這是鞍鋼歷史上利潤總額首次突破200億元，是具有重要意義的標(biāo)志性成果。最大特點是走出了一條“改革+市場”的發(fā)展之路，堅持向改革要效益、向市場要效益。力量源泉是黨史學(xué)習(xí)教育，鞍鋼集團將開展黨史學(xué)習(xí)教育作為重大政治任務(wù)，學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局，各項工作取得突出成效。