職業(yè)道德教育是企業(yè)思想政治工作的重要組成部分，員工的精神風(fēng)貌是企業(yè)道德和文化品位的集中表現(xiàn)，加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)直接關(guān)系到企業(yè)在市場競爭中的興衰成敗和員工素質(zhì)的提高。今年上半年，上海市總工會在全市范圍內(nèi)開展了“2011—2012年度上海市職工職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)評選表彰活動”，經(jīng)各單位的積極申報，上海市總工會共收到推薦候選單位112家，個人129人。經(jīng)上海市總工會相關(guān)部門組成的評審團(tuán)的初審，遴選出上海市職工職業(yè)道德建設(shè)標(biāo)兵候選單位30家，并以發(fā)布會的形式競爭，由專家評委和大眾評委組成的評審團(tuán)當(dāng)場打分，評出的前10名獲得上海市職工職業(yè)道德建設(shè)“十佳標(biāo)兵單位”。

　　近年來，寶鋼股份熱軋廠始終把職工職業(yè)道德建設(shè)工作放在突出位置來抓，并以“成為現(xiàn)代熱連軋的引領(lǐng)者”為愿景，把熱軋“團(tuán)結(jié)和諧、剛?cè)岵?jì)”的理念，“對標(biāo)找差、做強(qiáng)做優(yōu)”的方法貫穿到每一項具體的工作中，積極引導(dǎo)全體員工踐行寶鋼的企業(yè)文化精神和價值取向，持續(xù)強(qiáng)化職工職業(yè)道德意識，弘揚無私奉獻(xiàn)的職業(yè)精神，激勵廣大職工主人翁意識和參與企業(yè)和諧發(fā)展的光榮感、責(zé)任感和使命感，激發(fā)職工以先進(jìn)人物為榜樣，愛崗敬業(yè)、誠實守信、踏實工作，推動企業(yè)自覺履行社會責(zé)任，全面提升職業(yè)道德素養(yǎng)和城市文明素質(zhì)，促進(jìn)熱軋廠健康可持續(xù)的發(fā)展，努力實現(xiàn)企業(yè)與客戶的協(xié)調(diào)進(jìn)步，員工與企業(yè)的共同發(fā)展。