歐盟委員會當(dāng)時表示，如果此項交易成行，消費(fèi)者將面臨更少的供應(yīng)商選擇，以及更高的價格。尤其是在汽車用鋼、包裝用鋼等領(lǐng)域，合并后的蒂森克虜伯塔塔將占據(jù)絕對的市場壟斷地位。對此，歐盟委員會要求兩家公司給出妥協(xié)方案，以確保這些領(lǐng)域的自由市場競爭。兩家公司認(rèn)為，盡管雙方已經(jīng)提交了改進(jìn)的協(xié)議，并做出重大讓步，但是仍未解除歐盟委員會的擔(dān)憂。

如果做出進(jìn)一步的承諾或讓步，將對合并的預(yù)期協(xié)同效應(yīng)產(chǎn)生不利影響，從而導(dǎo)致合資公司不具有經(jīng)濟(jì)性。 蒂森克虜伯原計劃在與塔塔鋼鐵歐洲公司合并鋼鐵業(yè)務(wù)后，將公司拆分為蒂森克虜伯工業(yè)公司和蒂森克虜伯材料公司。

合并計劃失敗后，蒂森克虜伯公司的執(zhí)行董事會已重新評估了公司的發(fā)展戰(zhàn)略，提出了基于公司業(yè)績的新戰(zhàn)略，并提議不推進(jìn)計劃中的分拆計劃。執(zhí)行董事會認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)低迷及其對企業(yè)發(fā)展的影響，以及當(dāng)前的資本市場環(huán)境，導(dǎo)致分拆不能按計劃實(shí)現(xiàn)。提出的新戰(zhàn)略是蒂森克虜伯將從根本上調(diào)整自身，以顯著提高其經(jīng)營業(yè)績。這將包括以價值為基礎(chǔ)的更靈活的投資組合方法、為所有業(yè)務(wù)的發(fā)展提供更大的自由、更精簡的控股結(jié)構(gòu)和更強(qiáng)的業(yè)績導(dǎo)向。同時，公司將持續(xù)加強(qiáng)資本基礎(chǔ)，為必要的重組和業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)幦”匾呢攧?wù)資金儲備。另外，蒂森克虜伯執(zhí)行董事會還將向監(jiān)事會提議將電梯業(yè)務(wù)進(jìn)行IPO。

對于新戰(zhàn)略，蒂森克虜伯相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，公司將首先關(guān)注業(yè)績，然后是靈活的投資組合，最后是對以人為中心的高效組織的選擇進(jìn)行評估。他認(rèn)為，合并仍是明智的選擇，但是由于歐盟委員會，現(xiàn)在看來不可能大規(guī)模進(jìn)行。公司將對歐洲鋼鐵業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的重新定位，對主要從事鋼鐵和有色金屬加工和配送的材料服務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行評估整合的可行性。 上述負(fù)責(zé)人表示，公司對能夠創(chuàng)造價值的行動持開放態(tài)度，仍存在尋找鋼鐵合作伙伴，以推動業(yè)務(wù)向前發(fā)展的可能性，但是在未來的任何鋼鐵并購中，蒂森克虜伯仍將持有多數(shù)股權(quán)。蒂森克虜伯的目標(biāo)是在2020/2021財年實(shí)現(xiàn)約10億歐元的自由現(xiàn)金流，而2018/2019財年的該數(shù)據(jù)預(yù)期為負(fù)的300萬歐元。

此外，蒂森克虜伯還表示，今后將采取措施，把員工水平提高到具有競爭力的水平。計劃在未來三年裁員6000人，其中2000人將在鋼鐵行業(yè)，4000人在德國。 塔塔鋼鐵歐洲公司有關(guān)人士表示，與蒂森克虜伯的合并失敗將不影響其繼續(xù)履行對英國鋼廠的投資承諾。該公司還考慮對其位于英國南威爾士塔爾伯特港的塔塔鋼廠進(jìn)行面向2030年的發(fā)展計劃。據(jù)悉，該廠是一座聯(lián)合鋼鐵廠，曾是英國國有鋼鐵廠，建于1901年，目前年產(chǎn)能為350萬噸。

近年來，塔塔鋼鐵公司對該廠進(jìn)行了多項投資，以提升裝備和技術(shù)水平。該公司在去年將兩座高爐中的一座拆除，今年還將更換轉(zhuǎn)爐，第二座高爐將在三年內(nèi)被替換。